高階經理人企業管理碩士在職專班(EMBA)

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培育高階管理專業能力

高階管理專業訓練仍是臺師大EMBA學程最主要的本質，本班採不分組方式，提供全方位的課程，及多元化的選修課程，讓學生依著自己的興趣進行選修，透過個案討論及業師的合作教學，讓學生經由實務的研討，配合理論架構的介紹，得以系統化地分析個案，學習理論在實務應用的挑戰與必要的調整。

融合藝文資源，培育創新軟實力

Apple創辦人賈伯斯將美學涵養融入產品設計，造就兼具美感與設計的核心優勢；華碩董事長施崇棠指出創新突圍是台灣品牌全球之路必須的策略；法藍瓷總裁陳立恆先生亦點出「一個成功的品牌要根植於文化」，可見原創性和系統性的創新能力來自於深厚的藝文基礎及創意管理。臺師大EMBA充分融合管理專業及校內卓越藝文特色，提供專業管理課程之外，也提供藝文大師講座、經典文獻與領導、戲劇與團隊、藝術鑑賞與典藏、文化創意與管理等課程，藉由豐富學生的藝文涵養，並使其內化為創新能力及管理思維，開創更具人文素養的創新管理文化。

結合藝文體健，培育高度人文關懷的領導人

人才是企業最重要的資產，新一代高階經理人應以「為員工創造優質的工作環境」取代「日以繼夜的拼命」為自我使命。臺師大EMBA整合校內豐富的藝文體健休閒資源於課程設計，提升學生藝文涵養及對於健康管理的重視，建構優質管理文化。

透過跨界對話刺激新思維

臺師大EMBA對於跨界的詮釋包含理論與實務、管理與藝文教育、不同產業、不同專業及不同位階間，透過管理與藝文的課程融合、業師與管院老師的合作，同時藉由上課個案討論，進行理論與實務的對話與刺激；本班也招收多元產業、企業規模大小不同、不同專業領域的社會菁英，透過課內、外討論及社團活動進行對話，彼此相互學習與激盪出新的思維。

建構國際交流平台，開拓國際視野

臺師大EMBA積極拓展國際交流機會，不僅有以海外參訪為主的海外管理實務研習課程，且有多門課程包含海外參訪，參訪當地頂尖企業、進行專家座談交流等，培養學生更具全球視野的競爭力。

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地方創生文化觀光經濟策略之探討—以布洛灣山月村渡假小屋為例
(2020) 蘇淑慧; SU, SHU-HUI
地方創生著重地方之特色發展，藉由地方特色創造地方觀光或產業來振興地方經濟，帶動文化與經濟發展，並解決嚴重的都市化問題。山月村為政府之委外案，以體驗型飯店聞名，並只雇用太魯閣族員工，深度推廣太魯閣族文化，並與地方觀光產業結合。本研究以位於太魯閣國家公園內的布洛灣山月村為個案研究對象，進行深入的個案研究。經由分析與討論後獲得以下列結論： (一)、布洛灣山月村，為地方創生創造了另一種可能性，也就是以企業為主體，結合原住民文化串聯起地方的連結，不僅輔導當地原住民就業也進行人才培育。 (二)、鼓勵員工向外發展，多接觸各大飯店不同的管理經營模式，提升價值。為了鼓勵太魯閣族人們多元發展，山月村在提升太魯閣族員工自我民族及文化的認同與理解。拍攝的紀錄片將可為太魯閣族之歷史文化再做一次重要的紀錄與曝光，別具地方與文化意義。 (三)、山月村的行銷策略成功國際化，在地的生態與文化推廣是吸引國外旅客前來體驗與欣賞的重要因素。 (四)、與遊客深度互動、聊天、溝通、和旅客當朋友，有助於旅客更認識當地文化，進而增加地方依戀，創造高回客率。 (五)、作為文創產業，認識自己的文化，以自己的文化出發做創意發想，創造出自己的企業特色，增加差異性與獨特性是重要關鍵。 (六)、山月村只聘用太魯閣族員工之政策，不僅有助企業文化推廣，也提供就業機會，留住年輕人口，並提升其自我文化認同。讓該族群文化能更深入並且正確地推廣，對於原住民傳統智慧財產權更有保障。