教育學院

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教育學院成立於民國44年6月5日,時值臺灣省立師範學院改制為臺灣省立師範大學,初設教育、社會教育、體育衛生教育、家政教育、工業教育五個學系,發展迄今,本院共設有7個學系(均含學士、碩士及博士班)、5個獨立研究所、1個院級在職碩士專班。

本院為國內歷史最久之教育學院,系所規模、師資,及學生品質向為國內首屈一指,培育英才無數,畢業校友或擔任政府教育行政單位首長及中堅人才、或為大學校長及教育相關領域研究人員、或為國內中等教育師資之骨幹、或投入民間文教事業相關領域,皆為提升我國教育品質竭盡心力。此外,本學院長期深耕學術,研究領域多元,發行4本 TSSCI 期刊,學術聲望備受國內外學界肯定,根據 2015 年 QS 世界大學各學科排名結果,本校在教育學科名列第22名,不僅穩居臺灣第一,更躍居亞洲師範大學龍頭。

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    新北市國民中小學資訊教育政策執行之研究----以Bourdieu資本理論之應用為例
    (2023) 莊金永; Chuang, Chin-Yung
    資訊教育日受重視,中小學資訊教育更是重中之重,中小學資訊教育推動的良窳有賴其資訊教育政策的執行成效,而本研究之研究動機在於Bourdieu資本理論應用在教育政策執行上的探討有其重要性,故教育政策執行成效端視其執行過程中所擁有的資本形式而定,加以新北市中小學資訊教育政策成效卓著,其執行過程中的各項資本值得探究。因此,本研究運用問卷調查法與人物訪談法蒐集該市國民中小學資訊教育之相關資料,並應用Bourdieu之資本理論加以檢視後,提出以下之結論與建議:一、對主管機關教育部 (一)任何教育政策的執行,應首重經費與相關設備等經濟資本的到位 (二)執行教育政策應廣邀具該項政策所需相關專業經驗文化資本之人員投入 (三)教育政策的執行需有豐富人際網絡的社會資本支撐方能竟其功 (四)增進政策執行人員對組織認同的象徵資本,政策的執行方能事半功倍 二、對新北市政府教育局 (一)在經濟資本上,應積極爭取更多的經費在各地區軟硬體設備的補充上 (二)在文化資本上,應更積極延攬具備推動與執行中小學資訊教育政策相關學經歷背景與經驗之人員投入 (三)在社會資本上,仍需建立豐富的內、外部人際互動與網絡 (四)在象徵資本上,應透過各項成果展現的績效,適時地傳達給資訊教育政策執行的相關人員應透過各項成果展現的績效,適時地傳達給資訊教育政策執行的相關人員
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    臺灣與雙印雙邊論壇教育政策執行之研究
    (2022) 郭玲如; Kuo, Lin-Ju
    本研究其目的在探究臺灣與印尼、印度(以下簡稱雙印)雙邊論壇教育政策執行之現況、成效、影響因素、其因應策略,以訪談及文件分析蒐集雙印相關研究資料,進行瞭解及分析臺灣與雙印雙邊論壇教育政策執行之現況、成效、影響因素、其因應策略,以達成本研究目的;本研究主要結論如下:一、 現階段配合新南政策聚焦雙印為合作對象國家。二、 臺灣與雙印雙邊論壇之重要成效,為簽署雙邊備忘錄。三、 政治及文化,為推動臺灣與雙印雙邊論壇之重要影響因素。四、 臺灣與雙印論壇執行之因應,重點於建立雙邊書面的約定。五、 臺灣與雙印論壇執行,提高臺灣高等教育在雙印國際教育能見度。六、 加強臺灣與雙印雙邊論壇,促進雙邊學校與學校的教育交流。
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    台灣成人教育政策的歷史社會學分析
    (2007) 黃曉瑋
    中文摘要 本研究採行歷史社會學的研究取向,從1949年至2006年,依台灣整體社會發展的特徵分為:(1)1949年至1980年代初期;(2)1980年代中期至1990年代中期:(3)1990年代後期至2006年三個階段。探討並分析台灣在威權統治、威權/民主體制轉型、民主體制等三種不同統治的形式下,所呈現的社會圖像,解讀其中「國家—社會」權力關係的轉變。由於台灣的社會教育及成人教育政策,其實是鑲嵌在各個階段的歷史脈絡中而逐漸發展。因此,我們的研究目的主要有三:(1)是分析台灣成人教育政策變遷的結構性因素。(2)是重新脈絡化台灣的成人教育。(3)為提供成人教育政策研究相關理論基礎。 本研究發現,從1949年到2006年之間,台灣的社會教育及成人教育政策,依其發展的特徵,可以分為:(1)成人教育與社會教育政策共生依附期(1949-1990)。(2)成人教育政策具體形成期(1991-1999)。(3)成人教育與終身教育政策統整融貫期(2000~)等三個時期。 在成人教育與社會教育政策共生依附期(1949-1990),台灣正處於黨國威權統治的情況下,在政治上呈現高度中央集權化的現象,統治階層的意志是主導政策制定的關鍵因素。這個時期台灣的教育政策被框限在「反共復國」的基本國策中。整體而言,當時台灣的教育政策變遷相當靜態。這一時期的成人/社會教育政策,所對應的是「國家—社會」權力關係的形構。亦即民族國家在打造社會根基的過程,也是形構「國家—社會」權力關係的過程。 在成人教育政策具體形成期(1991-1999),台灣社會面臨各種內外部條件的改變引發各種政經效應,因而鬆動了黨國威權統治體制的統治基礎。1987年解除戒嚴,台灣的政治開始由威權統治逐漸轉型為民主體制。台灣社會結構的轉化,台灣教育史上第一個整體性的成人教育工作計畫--「發展與改進成人教育五年計畫綱要」,就在1991年脫胎而出。由是,在官方成人教育政策的支持下,成人教育開始發展自身的學科及專業屬性。在這一時期的成人教育政策,對應的是「國家—社會」權力關係的解構。 至於在成人教育與終身教育政策統整融貫期(2000~),台灣的成人/終身教育政策,所對應的是「國家—社會」權力關係的重構。由於台灣在歷經總統直選、政黨輪替等重要政治民主化的過程,民主體制已建立。在民主體制下,台灣社會必須面對民主如何持續深化的議題。一些草根性的學習組織,如社區大學逐漸興起。社區大學的原始構想,是希望在教育領域內推動社會改革,並使改革的影響力回來滲透教育體制。另外,在這個時期中,教育部則試圖透過終身教育的提供,以回應台灣在資本積累、民主化、以及社會發展等需求。
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    我國地方教育行政機關教育政策行銷之研究
    (2007) 劉衿華; Chin-Hua Liu
    本研究透過文獻探討與問卷調查,探討目前我國地方教育行政機關教育政策行銷的現況、困境及困境的因應做法,並根據研究發現與結論,提出建議,供相關機構及人員參考。此外,本論文主要研究對象是我國地方教育行政機關之正式編制人員,共計發出600份問卷,實得有效樣本318份,問卷處理採用SPSS for Window統計套裝軟體進行統計分析。 綜合文獻探討與問卷調查所得資料,得到以下結論 一、教育政策行銷可以發揮建立良好政策形象等十項功能;目前已發揮的程度尚可,以促進政策的創新與取得民間捐款等兩項最低。 二、教育政策行銷工作可以以設專責人員負責等四種組織方式負責,不宜委託公關公司辦理;目前多視性質分派各科(課)處理,其餘方式很少採用。 三、教育政策行銷工作總督導人員宜由高層人員擔任為原則,不可以無人督導;目前多由局長擔任,未有由專員、股長擔任或「無人督導」的情形出現。 四、教育政策行銷應依分析、規劃、執行、控制等程序進行;目前在落實上均欠佳,尤其以規劃程序最差。 五、教育政策行銷對象應包括教師等十二類人員;目前向這些對象行銷的程度均偏低,以對一般民眾、社區人士、其他地方行政機關、企業人士四類人員的行銷最低。 六、目前教育政策行銷管道以公文最為普遍,電視廣告、廣告看板、手機簡訊、廣告郵件等四項管道較少使用;而執行效果除廣告郵件、手機簡訊等兩項不大有效外,其餘均有效。 七、教育政策行銷的可行策略依序為組合方案、定位、目標市場、市場區隔等四項;目前實際採行程度尚可,以市場區隔策略的落實度最差。 八、教育政策行銷應該遵循明確、積極等九項原則;目前落實程度只達尚可程度,以專業及創新兩原則的落實程度最差。 九、教育政策行銷可能面臨組織編制人力不足等十一項困境;目前除首長缺乏行銷理念及缺乏首長的領導支持兩項以外,其餘皆為目前所遭遇之困境。 十、教育政策行銷困境可能因應做法包括與媒體及企業保持良性互動,吸取經驗等十一項做法;目前採行情形尚可,以增加組織經費人力並培育網羅行銷專才一項最少被採用。 十一、不同背景者對於教育政策行銷意見的差異不大,若自整體觀之,則以不同服務機關看法間之差異性稍大。 依據研究結論,對我國地方教育行政機關的教育政策行銷,提出建議如下: 一、對教育行政機關的建議 (一)加強教育政策行銷功能的發揮。 (二)設置教育政策行銷專責單位。 (三)教育政策行銷的總督導盡可能由教育局局長擔任,且應更加努力善盡其職責。 (四)切實執行教育政策行銷各項程序。 (五)加強對於一般民眾、企業人士、其他地方行政機關、社區人士等對象的行銷。 (六)有效評估各項行銷管道並多元利用。 (七)善用市場區隔、目標市場選擇、定位、組合方案等策略。 (八)掌握教育政策行銷各項原則。 (九)有效解決教育政策行銷現行困境。 二、對教育行政人員的建議 (一)充實行銷知能並積極任事。 (二)掌握教育政策核心精神。 (三)隨時掌握政策最新動態與趨勢,傳達正確教育政策資訊。
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    國民小學教育政策執行力指標建構之研究
    (2009) 馮清皇
    國民小學教育政策執行力指標建構之研究 摘要 本研究旨在探討國民小學教育政策執行力的基本意涵和相關理論,以期形成國民小學教育政策執行力之執行模式,並據此執行模式進一步建構適用於國民小學教育政策執行力的衡量指標,提供教育行政機關與學校應用之參考。依據上述目的,研究設計乃透過模糊德懷術問卷調查法,蒐集並分析25位專家的一致性意見及重要性程度,做為建立國民小學教育政策執行力指標之依據。並採用焦點座談與訪談之研究方法,選擇教育行政與學校行政之實務工作者為研究對象,針對本研究所建構完成之指標內容進一步進行是否適切的檢核工作。 本研究經過模糊德懷術問卷調查、焦點座談與訪談之研究歷程,回應研究目的及研究問題而獲得的研究結論如下: 一、國民小學教育政策執行力的重要內涵,包含意義、特性、功能、核心流程與影響因素。 二、國民小學教育政策執行力之衡量指標,包括:1.政策環境、組織能量、執行策略與作業管理等四個層面指標;2.政策內容的認同、政府推行的決心、標的團體的支持、外在環境的促動、適當的人力配置、充分的財物支援、順暢的資訊流通、彈性的組織結構、發揮組織領導、強化組織學習、形塑組織文化、激發組織創新、掌握明確執行目標、擴展決策參與範疇、建立同步協調機制、推動可行獎勵制度、實施自我監控管理、落實績效回饋評估等十八個項目指標;以及3.「1-1-1學校同仁會因對政策價值的瞭解,而主動表達執行的意願。」等七十四個細目指標。 三、國民小學教育政策執行力指標的執行現況條件,仍存有落差尚待進一步改進,包括:1.教育行政機構提供參與決策平台普遍不足,無法滿足學校執行者參與政策制訂的需求;2.學校普遍缺乏應有執行資源,以及彈性調度的管理空間;3.學校組織學習風格丕變,創意分享平台普遍匱乏;4.過程評核功能未獲認同,自主獎勵權責有待補實。 根據研究結論,本研究從以下三方面提出相關的建議: 一、對教育行政機關的建議 (一)強化政策宣導工作,以提高學校執行的正向知覺。 (二)提供應有執行能量,並授以校本經營的自主空間。 (三)重整專業學習系統,以激發創新文化的不斷生成。 (四)爭取過程評估認同,以求得專業績效責任的體現。 二、對學校行政單位的建議 (一)善用指標檢核功能,以求自我政策執行力的持續提昇。 (二)建置應有執行人力,並力求行政菁英領導團隊的組成。 (三)重視校長參與執行,並強化校園共同行為模式的建立。 (四)強調目標具體轉化,並同步實施資源整合的作業管理。 三、對後續研究的建議 (一)在研究焦點方面:未來研究可因研究主題的改變而選取私立學校、特殊學校,或是針對其他層級學校進行研究。 (二)在研究對象方面:未來研究可擴大或轉換研究對象,以求得更周延、平衡的觀點。 (三)在研究方法方面:未來研究宜可採取大樣本問卷調查法,廣泛蒐集、了解我國公立國民小學教育政策執行力的表現情況;或運用民俗誌等質性研究方法,針對某一個學校研究樣本,做長期且縱性資料的蒐集,以對本研究所建構發展之衡量指標,做更深入的驗證與批判。
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    臺北市國民中學零體罰教育政策執行之研究
    (2008) 周怡君
    本研究旨在探討台北市國民中學零體罰實施現況,並且分析台北市國民中學零體罰政策執行的困難,最後綜合研究結果,對零體罰政策執行提出建議。 本研究採問卷調查法,在台北市國民中學教師及學生家長在不同背景變項下,探求研究對象對零體罰教育政策執行認知、態度、行為的看法,以求了解零體罰政策現況、執行問題、解決之道及其未來發展方向。本研究總計共發出1080份問卷。回收學校數共30所,回收問卷數共805份,回收率為74.54%,其中無效問卷共20份,有效問卷785份。對於資料採描述性統計分析與單因子變異數分析等研究方法,本研究結論如下: 一、受訪者對於零體罰教育政策相關內容、目的及執行抱持肯定的態度,但對於法令、罰則了解程度則相對較低。 二、零體罰政策在教育工作上具有其意義,但零體罰實施後能改善教師、學生、家長三者間的互動關係持懷疑態度,亦可能產生現場經營上的困境。 三、零體罰教育政策實施後,家長及教師仍會以強迫從事特定行為以遏止學生(孩子)不良行為。 四、零體罰教育政策需要更多配套措施,並且不斷進行宣導。 五、年齡愈大、教育程度愈高、教育行政相關人員及教學年資深者對於零體罰教育政策的認同度較高。 六、年齡在41歲以上、教育程度高、教育行政相關人員及教學年資深者較認同實施零體罰政策會帶來的正面效益。 七、家長和教師兼導師對於零體罰教育政策實施後對於教育現場負面情形有不同的看法。 八、教育程度較高、教育工作人員、教育工作年資較深者自認不再施以各種體罰的比例較高。 最後根據研究所得,本研究分別對教育主管單位、學校、教師、家長及未來研究提出具體的建議。
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    臺灣地區外籍配偶子女教育政策及其執行之研究-以國民教育為例
    (2006) 陳玉娟; Chen Yu-Juan
    本研究主要目的是在探究外籍配偶子女國民教育現況及其教育政策理論基礎、瞭解外籍配偶子女國民教育政策內涵及實施情形、探討外籍配偶子女國民教育政策執行問題及解決策略。最後,根據研究結論提出建議,以供未來擬定及推動外籍配偶子女國民教育政策之參考。 為達上述目的,本研究兼採文獻分析、問卷調查及訪談等研究方法,以文獻探討結果作為「臺灣地區外籍配偶子女國民教育政策調查問卷」編製之基礎,進行調查研究。最後,針對文獻探討及問卷調查結果,進一步編製訪談大綱,進行訪談,以瞭解教育行政人員、學校人員、專家學者及外籍配偶家庭成員等,對外籍配偶子女國民教育政策之看法及意見。問卷部分,共寄發問卷1,199份,實得有效問卷837份;訪談對象為16人。最後,根據文獻探討、問卷調查及訪談結果,形成本研究之結論,並據以提出建議,以達研究目的。 依據文獻探討、問卷調查及訪談結果發現,歸納出下列數項結論: 一、目前臺灣地區外籍配偶子女人數日益增加,就讀國小人數多於國中階段,且多集中在中南部及離島各縣市。 二、我國外籍配偶子女所面臨的教育問題中,以學業表現、學習態度、語言溝通、本身自信、文化適應及解決問題能力等問題較為嚴重。 三、外籍配偶子女教育問題多為後天環境所造成,而家庭、政府、社會、學校及學童等因素,皆可能會造成外籍配偶子女教育問題,其中以家庭因素影響程度為最大。 四、我國可採行的外籍配偶子女國民教育政策種類眾多,然目前經常落實者只有:課業輔導、生活常規訓練及身心障礙調適等三項,其餘政策執行仍不普遍,只是「偶爾做到」。 五、外籍配偶子女國民教育政策規劃宜遵循的原則計有:規定明確、滿足需求、尊重差異、機會均等及考量廣泛等原則;惟目前只做到機會均等原則。 六、 目前我國外籍配偶子女國民教育政策規劃的滿意度不高,其中較滿意學校層級的規劃,不滿意縣市政府教育局及教育部層級的規劃。 七、 外籍配偶子女教育經費宜由中央政府及縣市政府負擔為主,不應由社會公益團體、外籍配偶家庭或學校支付所有費用。 八、 外籍配偶子女國民教育政策相關經費的核銷流程彈性程度仍不足,而接受補助者的正確態度與認知仍未完全建立。 九、 教育部及教育局主管人員、學校人員、學生家長、大眾傳播媒體、政治人物、專家學者、民間社團及社區人士等類別對象,會影響外籍配偶子女國民教育政策的執行與落實;然實際執行過程中,社區人士所發揮的影響力偏低。 十、 協助解決我國外籍配偶子女國民教育政策執行困難對象中,以同事及自己的經驗最常使用,而以同事協助效果最好。另在十二類對象中,使用頻率越高者,協助效果越好。 十一、外籍配偶子女國民教育政策實施方式中,最認同「教育部、縣市政府教育局及學校共同訂定並執行」及「教育部訂定縣市及學校執行」模式,最不認同的是「學校訂定並執行」模式。 十二、針對我國外籍配偶子女國民教育政策執行滿意情況,填答者滿意「學校」的執行成效,但不滿意教育部及縣市的執行成果。 十三、外籍配偶家庭及學校的配合度足夠及等二十項策略,對政策執行具有重要影響性;然而在實際運作過程中,目前僅做到學校配合度足夠及政策制定過程合法化,其餘十八項皆未做到。 十四、不同背景填答者對外籍配偶子女教育情況及政策的看法,大同小異。 最後,綜合文獻探討、問卷調查及訪談結果,提出本研究的建議如下: 壹、對外籍配偶子女國民教育政策內容及執行方面的建議 一、外籍配偶子女國民教育政策焦點宜先置於學業表現、學習態度、語言溝通、本身自信、文化適應及解決問題能力的提升上。 二、要解決外籍配偶子女教育問題須同時兼顧家庭、政府、社會、學校及學童本身等因素,尤其首應克服家庭因素可能產生的負面影響。 三、目前外籍配偶子女國民教育政策內容宜加強聯絡網頁的建置、教材的編製、學童人際及生活常規的建立及鼓勵社區人士加入等議題。 四、政策內容規劃上宜加強落實規定明確、滿足需求、尊重差異及考量廣泛等原則。 五、外籍配偶子女國民教育政策經費宜由中央及縣市政府負擔,經費核銷流程宜增加彈性程度,並建立正確之接受補助的觀念。 六、執行與落實外籍配偶子女國民教育政策過程中,應重視社區人士、專家學者、民間社團及政治人物等對象的影響力和參與程度。 七、外籍配偶子女國民教育政策的實施宜採用中央、地方政府及學校共同訂定並執行,或是由教育部訂定後由縣市政府及學校執行之模式。 八、在政策執行策略方面,應強調政策、人員、資源及配合度等四大因素二十項執行策略的落實。 九、為提升政策執行成效及滿意程度,應將學校層級及性別因素列為重要影響因子,從中尋求提高成效及滿意度的方法。 貳、對教育行政機關的建議 一、 增加政策內容及執行狀況的宣導活動 二、 提供基層執行單位的協助管道 三、 政策內容應廣徵外籍配偶家庭及基層執行者意見 四、 建立成員正確績效責任觀,落實政策執行的評鑑工作 五、 設立專責單位,以統合不同團體或單位的力量 六、宜由中央政府進行外籍配偶子女現況的普查及比較活動,以確定外籍配偶子女現況 七、補助宜考量各縣市外籍配偶子女就學人數比率及城鄉差距的事實 八、培養外籍配偶家庭正確的補助觀念 參、對學校的建議 一、發揮輔導室功用,建立靈活的志工制度,達成資源共享的目的 二、提高學校成員對教育的熱忱與奉獻度 三、政策執行過程應強調自然及無差別對待 四、善用社福團體的力量,提供學校人員暢通的協詢管道 五、重視學童學業表現外的偏差行為之矯正活動 肆、對進一步研究的建議 一、 針對外籍配偶子女教育政策,進行推動後的績效責任評鑑及改進狀況研究。 二、 採取縱貫性研究,以瞭解外籍配偶子女在各方面的進步情況及趨勢。 三、 深入探討外籍配偶子女教育政策制定過程,以瞭解政策形成的背景因素、政策立論基礎及權力互動等因素。 四、 探討未來師資培育過程中,如何兼顧多元文化素養的培養,及提供滿足外籍配偶子女教育的師資訴求。
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    教育政策的兩難
    (國立台灣師範大學教育學系, 2000-07-??) 周珮儀
    本研究要以英美國家當前的教育改革經驗為焦點,首先探討其左派與右派的政治意識型態,繼而分析兩者教育政策的爭議關鍵所在,再者探索企圖跳脫左右對立的中間路線的教育政策;最後結論提出:無論是自由主義、社會主義、保守主義、第三途徑等等,它們的教育政策都有其立場,都有其洞見與限制,也各有其多重策略聯盟的可能性。無論是決策者或社會大眾,對於各種教育政策的正當性,都必須再三反省思考。我國向來缺乏左右對峙的傳統,特別是缺乏左派能不斷以社會公平與正義的規準來對執政者提出諍言,新政府的教育政策更要留心以自由、效率和經濟掛帥的迷思。
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    大學治理轉型與政府角色:荷蘭高等教育系統之個案研究
    (國立臺灣師範大學教育學系, 2013-12-??) 謝卓君; Chuo-Chun Hsieh
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    教育指標系統整合型研究-成人教育指標之研究(II)
    (行政院國家科學委員會, 1999-12-01) 黃明月