課程與教學研究所

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起源與展望

緣起 

        國立臺灣師範大學是國內師範教育的先驅,更是教育研究的重鎮。超過半個世紀以來的努力耕耘,不只培育中學的優秀師資,也造就國內外諸多大專院校與研究機構的學術研究與教學人才。臺灣師大教育學系的課程與教學學群更有悠久歷史、豐富的師資與研究資源,已培育無數「課程與教學」專長的學術研究與教學專業人才。過去這些人才與教育系本身在國內的課程改革與教學創新中,不僅扮演推手與實踐者的角色,更是理念引導與批判意識催化的改革者。

        為因應國內高等教育改革的需求與提昇全球學術發展的競爭力,本校自九十六學年度起推動「一系多所」方案。教育學系為配合此發展方向,乃在組織結構上進行有效的整合與重組。因此課程與教學學群乃申請設立「課程與教學研究所」,並於民國九十九年正式招生,下設碩士班及博士班。期許透過設所,整合與深化課程與教學研究能量,並培育優秀的學術研究人才。

展望

        本所著重以下發展方向與重點:

(一) 深究課程與教學基礎理論:
       本所將深化與整合課程與教學之基礎理論,並連結重要理論與本土議題,以厚植並發展建構本土理論。本所亦將進行國內外課程與教學之比較研究,瞭解國際課程改革動態,藉由比較、分析與自我批判,不斷開創研究新知。   
(二) 多元化與創新化方法論課程:
       本所除分別開設量化與質性研究的入門與進階課程,並針對不同學術領域的研究性質開設新興研究方法課程,以培養學生多元的研究能力。

(三) 關注課程與教學新興議題:
       本所尤其積極關注本土化的教育研究,強調社會變遷之下,課程與教學的新興議題研究。本所亦持續發展整合型研究計畫,以統整本所與外校研究人才,共同探究課程與教學新興議題。             

(四) 實務精進與教師專業發展:
       基於教師專業發展的需求,本所將持續開設相關的碩士專班,以精進教師的課程與教學實務,加強師資培訓與進修的專業化與優質化。

(五) 推展國際學術交流與跨國研究合作:
       除了本所教師目前正在進行的國際研究專案,本所亦將藉由姊妹校與其他國內外大學與研究中心,繼續擴展國際合作的研究網絡。同時,將陸續與國內外著名課程與教學研究所或研究中心交換學生或講學,並與國外學校合作開課,共同指導學生,逐步推向雙聯學制。

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    一位實驗學校校長的課程領導與自我演進之敘事探究
    (2024) 李丕寧; Lee, Nicole Pei-Ning
    本研究以自我探究敘事為研究取徑,實驗學校為場域,將創辦實驗學校的課程領導經驗再現並將其意義化。首先回顧與反思實驗學校的創辦過程、形塑文化、課程創新及教學轉化相互影響的經驗故事。然後,透過探究與分析協作者的經驗觀點,檢視以靈性領導為軸心,建構與轉化課程與教學的歷程及校長的自我演進發展,以陳顯實驗學校教育精神與本質。本研究發現如下:一、靈性領導有助於釋放校長及教師的生命經驗,形塑轉化成為實驗學校文化,鼓勵展現脆弱的狀態並轉化為教學力量,成就全人發展的教師。二、建立校本師資培育制度促進教師專業成長、培養跨界人力資源帶動教師跨領域的勇氣,校長以靈性領導陪伴教師面對挫折,突破生命經驗使之意義化,成為具有自我創化能力的實驗教育教師。三、以學生為中心實踐轉化型課程領導,發展實驗學校課程教學模式,賦能授權給予教師、學生、家長以增強學校關係人對實驗課程的理解以提升實驗教育動能性,從「個人我」走向「我們全體」實驗學校的關鍵。四、透過靈性領導追求創新的教育實驗本質,建構發展理論結合靈性的領導,有助於校長建立自我探究及自我提升成為具有自我轉化能力的課程領導者。依據發現提出如下建議: 一、以靈性領導為軸心,透過轉化型課程領導及自我演進的理論,可讓「實務我」和「轉化我」的經驗相互印證,邁向自我演進的領導者。 二、面對場域文化、角色期待、目的對象等不同挑戰,校長可創造一方有自由、開放、開闊、疆界、迎納氛圍的空間,造就成為我們全體的學校。 三、透過「自我」的演進經驗,引領教師突破生命經驗及課程創新的限制,有助於學校成員共同經歷自我創化與自我領導的歷程。