國立臺灣師範大學科技應用與人力資源發展學系余鑑于俊傑陳心琳2014-10-302014-10-302009-05-23http://rportal.lib.ntnu.edu.tw/handle/20.500.12235/35970企業組織文化對組織學習與組織創新能力之相關性研究：以Q個案公司為例